日本に住んでいる誰もが加入する健康保険制度。 健康保険制度には、「健康保険」と「国民健康保険」の2つがあります。この2つの保険について違いをご存知でしょうか？ 健康保険と国民健康保険には共通するところもあれば違っているところもあります。 日本では、すべての国民が生まれたときから健康保険制度に加入します。国民全員が健康保険制度に加入し、ケガや病気、出産などの医療費をみんなでカバーし 社会保険は、一般的に企業に勤めている人が勤務先を通じて加入する健康保険と厚生年金のことを指します。一方、自営業者の人は、国民健康保険と国民年金に加入するのが一般的です。ここでは、社会保険と国民健康保険の違いについて具体的に見ていきましょう。 日本に住んでいる誰もが加入する健康保険制度。 健康保険制度には、「健康保険」と「国民健康保険」の2つがあります。この2つの保険について違いをご存知でしょうか？ 健康保険と国民健康保険には共通するところもあれば違っているところもあります。 国民健康保険には、市区町村と国民健康保険組合がありますが、具体的に違いがわかりません。国民健康保険組合が職域的なものであれば、組合健保や協会健保との違いがわかりません。 国民健康保険には、①国民健康保険と②国民健康保険組合とがあります。①は、自営業者や無職の人が加� 日本の保険制度はユニバーサルヘルスケアと呼ばれる国民皆保険制度が導入されていて、国民は必ず国民健康保険や社会保険に加入する義務があります。公務員の場合は健康保険法ではなく、国家公務員共済組合法に基づき共済組合の健康保険に加入します。 コラム＜どーせなら、覚えちゃお！ Vol.32＞Q：社会保険診療報酬支払基金と国保連合会はどう違うの？ 医療・医薬業界どーせなら、覚えちゃお！ | 医薬品情報のYJコード(薬価基準収載医薬品コード）検索が可能な医薬情報研究所はコラムやブログを更新しています。 保険の違いは何？仕組み・加入条件などをF…. 医療保険の「社保と国保」の違いやそのメリットについて解説します。(1/8) ... 仕組み・加入条件などをFPがわかりやすく解説』 2020年1月8日 20:00 社会保険と国民健康保険の違いは何？仕組み・加入条件などをFPがわかりやすく解説. 金額は一児につき42万円、産科医療補償制度に未加入の医療機関での出産の場合は40.4万円です。 共済組合とは？わかりやすく解説（健康保険との違いなど） ややこしい違い; 健康保険; 医療保険; 2021.01.05 更新. 社会保険とは？ わかりやすく簡単に解説しています。社会保険には医療保険、年金保険、介護保険、労災保険、雇用保険の5種類があり、それぞれの規定があります。 医院・クリニックが加入できる健康保険は、医師国保と協会けんぽがあります。この2つの健康保険にはどのような違いがあるのでしょうか?今回は医師国保と協会けんぽのメリット・デメリットについて両者を比較しながらお伝えしていきたいと思います。 扶養控除に関する最新情報をわかりやすく解説。103万円・130万円…と様々な年収額が飛び交い混乱している方、今さら訊けない…という方も必見！自分は扶養控除を受けられるのか手っ取り早く知りたい方はフローチャートを使った簡単チェックもおススメ！ 今回は、健康保険制度の仕組みと、健康保険と国民健康保険の違いについてわかりやすく解説します。 健康保険制度の仕組みと料金. 社会保険とは？ 雇用保険はなにが違う？内容と加入条件の違い; 社会保険と国民健康保険の違いと切り替える際の対応; 一人親方も必見！建設業における社会保険への加入; 厚生年金保険とは？厚生年金保険料の計算方法基礎知識と基礎知識計算方法 任意継続被保険者は健康保険法における制度です。そのため、本組合の組合員が退職された場合は資格喪失することとなり、市町村国保等において資格取得手続きを行う必要があります。 国保組合では特例退職被 国民健康保険には、市区町村と国民健康保険組合がありますが、具体的に違いがわかりません。国民健康保険組合が職域的なものであれば、組合健保や協会健保との違いがわかりません。 国民健康保険には、①国民健康保険と②国民健康保険組合とがあります。①は、自営業者や無職の人が加� 国保の診療報酬は国保連が、 協会けんぽとか共済組合なんかの 診療報酬は支払基金が。 やってるの。 そういう意味においてこの2つの機関の違いは、 扱っている医療保険の種類の違いってことになるね。 やってることは同じ。 診療報酬の審査支払。 渋沢栄一が関わった企業・作った会社は500社？どんなもの？ 行動経済学とは？具体例を3つご紹介【入門編】 APT（Arbitrage Pricing Theory 過誤申立とは、国保連へ送付済みの介護保険給付費請求データの取り下げを求める行為です。言い換えると、受け取った給付費を保険者に返 社会保険（社保）と国民健康保険（国保）の保障内容の違いは？ では、具体的な保障内容の違いについては、どう違うのでしょうか？ 国保でも社保でも、出産の際には、一律で42万円が支給される 「出産育児一時金」という制度が利用 できます。 自由診療は健康保険や診療報酬が適用されない診療のことで、最先端の医療技術を利用できる診療も含まれます。保険診療とは異なり料金が法定されておらず、高額な自由診療費となる場合があります。しかし、保険診療より高い効果が期待できる治療薬・治療法を受けることも可能です。 国保と社保の違いをわかりやすく教えて頂きたいのと、メリットなどはありますか？ 「国民健康保険」は「社会保険」の一種です。あなたは「健康保険」のことを指して「社会保険」と言っているのでは？ 前回の記事：そもそもgdpってなに？gdpの意味をわかりやすく解説 でgdpの意味は理解できたと思います。 でもちょっと待ってください！ 似たような言葉でgnpとかgniという言葉を聞いたことありますよね？ gdpと何が違うんでしょうか？それぞれの違いをわかりやすく解説します。 任意継続被保険者は健康保険法における制度です。そのため、本組合の組合員が退職された場合は資格喪失することとなり、市町村国保等において資格取得手続きを行う必要があります。 国保組合では特例退職被 国保と社保の違いをわかりやすく教えて頂きたいのと、メリットなどはありますか？ 「国民健康保険」は「社会保険」の一種です。あなたは「健康保険」のことを指して「社会保険」と言っているのでは？ 標準報酬月額とは、毎月の保険料（健康保険や介護保険、厚生年金保険）を計算しやすくするための基準となる金額です。 原則として4～6月の3ヶ月間の給与の総支給額を平均した金額をもとに決定し、その年の9月から翌年8月まで適用されます。 総支給額に応じて、厚生年金の場合は31段階、健康保険 … 未経験者にもわかりやすく簡単に解説！ ... 受付や会計、レセプト（診療報酬明細書）作成などを行います。勤務形態や働き方が選びやすく、年齢にかかわらず長く安定して働けます。 ユーキャンの「医療事務講座」では、初学者でも基礎からムリなく学べる教材をご用意。また、試験は在宅で 現代ポートフォリオ理論をわかりやすく｜3つの前提はこんな感じ . 国保と社保の違いを分かりやすく簡単に教えていただきたいです(*_*)まだ子供の父親(彼)とは籍をいれていません。私の保険は私の父親の社保の扶養に入ってる状態です。彼は仕事を変えたばかりでまだ試用期間という感じでアルバイトです。関係ないかもですが私… 国保と社保の違いを分かりやすく簡単に教えていただきたいです(*_*)まだ子供の父親(彼)とは籍をいれていません。私の保険は私の父親の社保の扶養に入ってる状態です。彼は仕事を変えたばかりでまだ試用期間という感じでアルバイトです。関係ないかもですが私… わかりやすくするために、4月に過誤申立書を保険者に提出するという例で、同月過誤の流れを確認しましょう。 step 1 保険者に同月過誤の申立書を提出（4月） step 2 保険者から国保連へ同月過誤のデータを提供（5月月初） step 3 事業所の再請求（5月10日） 日本では、すべての国民が公的医療保険に入る必要があります。公的医療保険はいくつかに分類することができますが、よく比較されるのが、会社員が加入していることが多い健康保険（社会保険）と自営業者や年金受給者などが加入する国民健康保険です。 ポートフォリオ効果とは. 国保組合には任意継続はありません . Facebook Twitter. 健康保険は、①主に中小企業を対象とした「全国健康保険協会（以下、協会けんぽ）」と、②加入できる従業員が700人以上の大企業が認可を得て組織する「健康保険組合（以下、健保組合）」があります。 労災保険の保険料は、全額を事業主（会社）が負担しています。労働災害によってかかる医療費も、従業員が負担することはありません。, 任意継続とは、会社を辞めた人が、退職後も2年間を限度としてそのまま健康保険に加入し続けることができる制度です。 初心者が買ってはいけないETF（上場投資信託）6ポイント. 日本は「国民皆保険」の国なので、国民健康保険や健康保険組合等のいずれかの医療保険に加入することになります。 でも、加入する医療保険によって医療費が違ったり、お得だったり、なんてことはあるのでしょうか。 今回は、国民健康保険と社会保険の医療費についてご説 目次 ・社保と国保の違い ・社保と国保の … 渋沢栄一が関わった企業・作った会社は500社？どんなもの？ 行動経済学とは？具体例を3つご紹介【入門編】 ドルコスト平均法（積み立て投資）をわかりやすく図解. 被保険者数や所得差などにより、各自治体ごとに保険料率が異なります。 国民全員が加入を義務付けられている健康保険とは、あらかじめ決められた保険料を払っておくことで病気や怪我になった際に、病院での保険料が控除されるものです。社会保険や国民健康保険との違い、退職後の任意継続など転職時にも役立つ情報を解説します。 ここでは、その中でも当支部へ問い合わせの多い建設国保と市町村国保の違いについてわかりやすく解説したいと思います。この記事を読んでいただくことで、ご自身がどちらの国民健康保険へ加入するべきか選択基準になれば幸いです。 国民健康保険とは. 【社保と国保をわかりやすく解説①】社保と国保の違い ”国保”は、国民健康保険の略称です。これに対して”社保”という言葉は「健康保険」と「厚生年金保険」を指すことが多く、このうち国民健康保険と同じ役割なのは健康保険です。 国保（国民健康保険）と社保（健康保険）の違い 2020.10.30 この記事では、健康保険の中でも代表的な「国民健康保険（国保）」と「社会保険（社保）健康保険」の違いについて、なるべくわかりやすく伝えられるよう図を用いてまとめています。 皆さんは社会保険や国民健康保険の仕組みをしっかり分かって加入していますか？ 今自分が加入している保険の事は最低限知っておくべきですね！ 今回は社保と国保の見分け方や違いについてご紹介していきたいと思います。 体調が悪い時やケガをしたときに病院に行くと必ず提示を求められる保険証。 国民健康保険と社保の違いは？ 国保と社保(健康保険)はどう違う？ 健康保険ってなに？ 健康保険とは 国の医療保険のうちのひとつ です。サラリーマンまたはその家族などが加入することになります ※ 。 ※健康保険適用事業所で働く方とその方に扶養されている方が加入します。 医療保険が� … 本組合と健康保険の家族の認定要件の違い. 社保と国保それぞれに、大きく分けて2つの保険者がいます。 社保. 厚生年金とは、毎月の給料から社会保険料として、天引きされているもので、将来、いくらかもらえるかもしれないものというようにイメージしている人も多いのではないでしょうか。しかし、社会保険や厚生年金などの制度は複雑で、なかなかわかりやすくはないも 国保と健保（社保）はその人の働き方、扶養などで変わる . 2020年1月から、給与所得控除と基礎控除の金額が改正されました 2020年1月から、給与所得控除と基礎控除の金額が改正されました。 この改... 突然ですが、あなたは給与明細を正しく見ることができていますか？ 手取り金額しか見ていないという方は、お給料から控除されているものの正体が何な... 先日、社内で使わなくなった備品や家具を整理しました。 「捨てるなんてもったいない！」と言いたくなるような良品が多数あったので、まだまだ使えそ... 2020年11月時点でまだマイナンバーカードを持っていない人向けに、スマホから申請ができるQRコード付きの申請書が再送付されます。 マイナン... 健康保険の被扶養者について、現在も引き続き扶養認定資格があるか再確認する機会が毎年1回あります。これは、健康保険法施行規則第50条に基づき実... 政府は、働き方改革の一環で 副業や兼業を推進しています。 「あの企業が副業解禁！」なんていう話題を耳にすることも増えました。 兼業や副業をす... 年末調整や確定申告前に知っておくべき、「配偶者控除・配偶者特別控除」の概要についてまとめます。夫が会社員で妻がパート勤務の家庭などを例にあげ... 2019年(平成31年)4月から、子ども・子育て拠出金率が 1,000分の2.9（0.29％）から1,000分の3.4（0.34％）に引き上... 寡婦・寡夫控除の改正とひとり親控除についてわかりやすく解説～令和2年分以後の所得税に適用, 社会保険完備」というのは、「健康保険」「厚生年金保険」「労災保険」「雇用保険」の4つの社会保険すべてに加入できることを意味しています。, 事業主が一人でも従業員を雇った場合には、必ず労災保険に加入しなければならないと定められているからです。, 全額を事業主（会社）が負担しています。労働災害によってかかる医療費も、従業員が負担することはありません。, 主に大企業などが独自・もしくは複数社が共同で設立している健康保険組合。単独の場合は常時700人以上の社員がいること、共同設立の場合は合算して常時3000人以上の社員がいることが、健康保険組合設立の条件となる。, 主に中小企業で働く人（会社独自の健康保険組合がない企業に勤務している人）が加入する。, 個人事業主や農業従事者、個人経営者のもとで働く人、無職の人など、他の健康保険に加入していない人. 会社を辞めて、社会保険から国保（国民健康保険）に切り替えるケースがありますが、よくわからないことも多いですよね。この記事では、社会保険から国保への切り替え方や各医療保険の違い、切替時によくある疑問について解説します。 一部の人を除き、自分が加入する公的医療保険制度はその人の状況でどの保険に入るのかが自動的に決まります。 ただし、パートやアルバイトで働いている人が勤務時間を調整したり、会社を退職した後に健康保険の任意継続を選択� 初心者が買ってはいけないETF（上場投資信託）6ポイント. 共済組合とは？わかりやすく解説（健康保険との違いなど） ややこしい違い; 健康保険; 医療保険; 2021.01.05 更新. このことから、健康保険の方が 働けなくなって収入がなくなっても安心できると言えます。, 国民健康保険の場合は、病気で働けなくなった場合や、失業したり災害に遭ったりして国民健康保険の保険料が払えないときには、住んでいる市区町村に相談することで保険料の軽減・減額・減免・免除が受けられる制度があります。, 公的医療保険とは、加入者やその家族が病気やけが、出産などで医療が必要なときに、医療給付や手当金を支給することで生活を安定させるための仕組みです。, 健康保険は、企業に勤めている会社員や契約社員、パート従業員などが加入する公的医療保険です。. コラム＜どーせなら、覚えちゃお！ Vol.32＞Q：社会保険診療報酬支払基金と国保連合会はどう違うの？ 医療・医薬業界どーせなら、覚えちゃお！ | 医薬品情報のYJコード(薬価基準収載医薬品コード）検索が可能な医薬情報研究所はコラムやブログを更新しています。 国保組合には任意継続はありません . 日常生活の中で「社会保険」という言葉が使われる場合、会社で加入する健康保険と厚生年金のことを指すケースが多いように思われます。 実際には狭義での社会保険とは、「医療保険」、「年金保険」、「介護保険」の３つのことを指します。 Facebook Twitter. 会社を辞めて、社会保険から国保（国民健康保険）に切り替えるケースがありますが、よくわからないことも多いですよね。この記事では、社会保険から国保への切り替え方や各医療保険の違い、切替時によくある疑問について解説します。 双子や三つ子など多胎児を出産したときは、胎児の人数分だけ支給されます。, 健康保険（社会保険）に加入している人が通勤中や業務が原因で発生したけが、病気については、労災保険で対応することになるため、健康保険（保険証）を使って受診することができません。, ちなみに、労災保険も社会保険の中のひとつです。労災保険は、会社勤めの方は必ず加入しています。なぜなら、事業主が一人でも従業員を雇った場合には、必ず労災保険に加入しなければならないと定められているからです。 国民健康保険と社保の違いは？ 国保と社保(健康保険)はどう違う？ 健康保険ってなに？ 健康保険とは 国の医療保険のうちのひとつ です。サラリーマンまたはその家族などが加入することになります ※ 。 ※健康保険適用事業所で働く方とその方に扶養されている方が加入します。 医療保険が� これらは収入面での不安をカバーしてくれる心強い制度ですが、国民健康保険にはありません。 健康保険には、扶養制度などの国民健康保険にはないメリットがあるため、国民健康保険に加入するよりも、そのまま継続したほうが健康保険料を抑えられる場合があります。ただし注意しなければならないのが、任意継続の場合は、保険料を全額自己負担しなければなりません。在職中は保険料の半額を会社が負担してくれているので、保険負担は単純計算で2倍になります。その辺も考えて、健康保険の任意継続をするか、国民健康保険へ切り替えるかを判断することになります。, 国保と健康保険 どちらが得かといえば、答えは断然、健康保険（社会保険）と答える人が多いと思います。, 保険料の半額を会社が負担してくれること、扶養家族の分の保険料がかからないことから、健康保険の方が金銭負担が軽くなるからです。, しかし実際は、家族構成や年収等にもよるので一概にどちらが得とは言いきれないと思いますが、多くの場合、健康保険の方がお得と考える人が多いです。, さらに健康保険の中でも、健康保険組合の一部では、健康保険組合独自の給付（付加給付）があったり、高額療養費制度の支払限度額が法定給付よりも低く設定されていたり（医療費の自己負担額が少なくて済む）、健康管理に関する福利厚生サービスがあったりと、さらにお得な場合もあります。, けがや病気によって働けなくなったときに給付される傷病手当金や、出産のために休業する期間に給付される出産手当金があったり、産休・育休中は保険料が免除されることも、健康保険加入のメリットです。 社会保険とは？ 雇用保険はなにが違う？内容と加入条件の違い; 社会保険と国民健康保険の違いと切り替える際の対応; 一人親方も必見！建設業における社会保険への加入; 厚生年金保険とは？厚生年金保険料の計算方法基礎知識と基礎知識計算方法 [mixi]医療事務に就職したい 医保と国保と社保の違い 四月から正社員に内定してはいるのですが… 医保、国保、社保の違いがわかりません 国保は国連に提出 社保は支払いききん じゃぁ医保は ってなって頭が混乱してます。 わかりやすく説明していただけない [mixi]医療事務に就職したい 医保と国保と社保の違い 四月から正社員に内定してはいるのですが… 医保、国保、社保の違いがわかりません 国保は国連に提出 社保は支払いききん じゃぁ医保は ってなって頭が混乱してます。 わかりやすく説明していただけない 医療保険の「社保と国保」の違いやそのメリットについて解説します。(1/8) ... 仕組み・加入条件などをFPがわかりやすく解説』 2020年1月8日 20:00 社会保険と国民健康保険の違いは何？仕組み・加入条件などをFPがわかりやすく解説. 本組合と健康保険の家族の認定要件の違い. 健康保険の中でも代表的なものに「国民健康保険（国保）」と「社会保険（社保）※健康保険」があります。 この記事では、国保と社保の違いについて、なるべくわかりやすく伝えられるよう図を用いてまとめています。 国保と医師国保の大きな違いは保険料。国保は収入に応じて保険料が変わりますが、医師国保の場合は収入に関係なく一定で、年収が上がっても保険料負担が増加することがありません。 通常、法人になると社会保険に加入することになり、医師国保に加入することはできません。しかし、個� 未経験者にもわかりやすく簡単に解説！ ... 受付や会計、レセプト（診療報酬明細書）作成などを行います。勤務形態や働き方が選びやすく、年齢にかかわらず長く安定して働けます。 ユーキャンの「医療事務講座」では、初学者でも基礎からムリなく学べる教材をご用意。また、試験は在宅で 健康保険は、会社勤めの方が加入する医療保険です。中小企業等で働く従業員やその家族の方が加入する協会けんぽや大手企業、あるいはグループ企業などが自主的に運営している健康保険組合等があります。 保険料については、従業員と会社（事業主）が折半しています。 同月過誤と通常過誤の違いを表にまとめたものです。以下で、過誤の仕組みや同月過誤と通常過誤の特徴を詳細に解説していきます。 過誤申立の仕組み. 社会保険は、一般的に企業に勤めている人が勤務先を通じて加入する健康保険と厚生年金のことを指します。一方、自営業者の人は、国民健康保険と国民年金に加入するのが一般的です。ここでは、社会保険と国民健康保険の違いについて具体的に見ていきましょう。 現代ポートフォリオ理論をわかりやすく｜3つの前提はこんな感じ . 収入が一定以下の人に対する保険料の軽減・減免制度が用意されています。, 国民健康保険は全額を自己負担で納付しなければなりませんが、健康保険（社保）の場合は勤務先の企業と折半で保険料を納めるので、会社が半額負担してくれます。＝社会保険の方が自己負担額が少なくてお得と言えます。, 乳幼児や就学期の子どもや、無職の妻や親がいる場合、健康保険であればこれらの親族を扶養に入れることができ、被扶養者が何人いても保険者の保険料は変わりません。被扶養者がいても一人分の健康保険料を支払うだけで良いのです。, しかし国民健康保険の場合は扶養という概念がないので、収入のない家族がいる場合でも、ひとりひとりに健康保険料が発生します。ですので、加入人数分の保険料を支払わなくてはなりません。, 傷病手当金は、業務外での病気やケガなどで4日以上働けなくなり給与が支払われない場合に、1年半を上限に標準報酬月額の3分の2が、4日目から支給されるというものです。（※支給には要件があります）, 出産手当金は、産前産後の98日間（出産前42日と出産後56日の間）、出産のため仕事を休み給与の支払いがない場合に、標準報酬月額の3分の2が支給される制度です。, こうして計算式を文字にするとすごくわかりづらいですが、おおよその支給日額は、産休に入る前の平均給与日額の3分の2と思っておけば良いと思います。, 出産育児一時金は、国保・健康保険のどちらに加入していても同じ額が受給できます。 もちろん、保険証の形態もバラバラです。, 健康保険の中でも代表的なものに「国民健康保険（国保）」と「社会保険（社保）※健康保険」があります。, この記事では、国保と社保の違いについて、なるべくわかりやすく伝えられるよう図を用いてまとめています。, 日本では、国民皆保険制度（こくみんかいほけんせいど）のもとで 日本国民全員が公的医療保険に加入しなければならないことになっています。, ※この記事では、公的医療保険の中でも代表的な保険である健康保険と国民健康保険についてのみ解説していきます。, 広義での社会保険は、「労災保険」「雇用保険」「健康保険」「介護保険」「厚生年金保険料」「国民年金保険料」などすべてを含めたものとなりますが、よく言う「社保」や「社会保険完備」というのは、「健康保険」「厚生年金保険」「労災保険」「雇用保険」の4つの社会保険すべてに加入できることを意味しています。, そして、一般的に保険証に関わることで「国保と社保」というように比較されるときの社保とは、「健康保険」のことを指しています。, このように、健康保険のことを「社会保険」と言ったりもしますが、非常にややこしいですよね。, 「国民健康保険」と比較されるのは、社会保険の中の「健康保険」になりますので、この記事では以後「健康保険」と表現していきます。, 正社員はもちろんのこと、契約社員やパート従業員なども一定の条件を満たすことで加入対象となります。加入対象者になった場合は、加入を拒むことはできません。企業側が加入させないということもできない決まりになっています。, 健康保険の中でも2種類に分かれていて、その違いは健康保険事業の運営主体（保険者）です。, 平成30年度から国民健康保険の財政運営の責任主体が市町村から都道府県に変わりました。都道府県が市町村とともに国民健康保険の運営を担っています。, 医療費の自己負担額が原則3割負担であることや、高額療養費制度があるという基本的なことはどちらも変わりませんが、こうして表にしてみるとそれぞれの保険の違いが明確にわかります。, 健康保険では個人ごとに標準報酬月額と保険料率をもとにして保険料が決まります。都道府県によって所得水準や医療費に差があるため、都道府県間で保険料の調整が行われています。, 国民健康保険では世帯ごとに加入者の数や年齢、収入（前年度の所得）などをもとに保険料が決まります。均等割と所得割という2つで構成されています。 出産育児一時金は、妊娠4か月（85日）以上の方が出産したときに支給される一時金です。 この記事では、主に企業勤めの会社員が加入している「健康保険」に関することをまとめています。 協会けんぽと組合健保の違い・扶養になれる条件など、健康保険の基礎知識をひとつずつ確認していきましょう。... 国民健康保険は、地方自治体が運営している健康保険で、自営業者や農業従事者、個人経営の会社に勤めている人、無職の人など、企業や団体に属しておらず、健康保険（社会保険）や共済保険の対象にならない人が加入する公的医療保険です。, 支給日額＝支払開始日以前の継続した12か月間の各月の標準報酬月額を平均した額÷30日×3分の2, 一般事務員として働く三児の母。朝から晩まで時間と闘う。暗記は得意だが記憶容量が小さくすぐ忘れることが悩み。計算は苦手だが簿記は好き。. この保険証、正式名称は健康保険被保険者証といって、健康保険に加入している証明書です。, 健康保険にはいくつもの種類があって、全員が同じ健康保険に加入しているわけではないということをご存知ですか？ 国民健康保険についてわかりやすく説明していきます。 その前に、日本の保険事情について。 日本は「国民皆保険制度（こくみんかいほけん）」です。 簡単にいうと、 「何らかの保険に必ず入らなければならない」 ということです。 すべての国民が何らかの医療保険制度に加入する必要があ